Kita semua tahu bahwa satu unit saja tidak cukup untuk mengumpulkan dan memverifikasi informasi tentang pelamar. Hal ini juga sangat buruk dalam kompatibilitas dengan media sosial dan platform seperti LinkedIn yang memiliki data dan informasi besar yang tersimpan di dalamnya tentang calon atasan dan karyawan.
Teknologi ini merupakan pendekatan pending paten yang bertujuan untuk mengembangkan portal pekerjaan terdesentralisasi P2P untuk semua orang yang akan jauh lebih efisien daripada papan pekerjaan biasa. Papan pekerjaan biasa seperti Monster.com atau careerbuilder.com mengandalkan model bisnis terpusat dan mengarahkan informasi dan manajemen dari satu unit administratif.
Mereka juga menjadi sangat rumit bagi pengguna dari semua jenis dan Anda mungkin pernah mendengar frustrasi dari pengguna karena sistem terpusat tidak hanya dibangun untuk menangani persyaratan unik dari populasi yang begitu besar dengan kemampuan dan kualifikasi unik yang mencari pekerjaan seperti bidang yang indah Itu tidak mungkin.
Pasar perekrutan global terdiri dari nilai $ 404 miliar dan komisi 37,5% dari gaji Anda tidak pernah terjadi terutama dalam kasus di mana pekerjaan tersebut membayar lebih dari $ 100.000. Komisi tinggi semacam itu gila, tidak semua orang bisa membayarnya.
jadi, industri perekrutan memiliki tantangan utama:
1. Menarik kandidat yang tepat dan menyaring suara yang tidak relevan
2. Menemukan kolam yang tepat untuk wawancara pekerjaan
3. Biaya yang tidak masuk akal
Hirematch.io adalah aplikasi otonom desentralisasi baru yang bertujuan untuk mengakhiri ketidakpuasan yang berkembang terkait dengan perusahaan-perusahaan ini dan bertujuan untuk merilis platform yang sesuai untuk semua.
HireMatch bertujuan untuk mengganggu industri dengan pertumbuhan pesat sebesar 20 miliar dolar dengan pasar kerja blockchain yang benar-benar terdesentralisasi. Sebagai pasar yang tidak bergantung pada perekrut tradisional, juga dikenal sebagai headhunter, HireMatch mempekerjakan agen pengguna di pasar kerja terdesentralisasi P2P mereka.
Dengan menggunakan agen pengguna ini dengan cara ini, kami akan menciptakan pasar kerja yang menggunakan token kami sebagai insentif bagi agen pengguna untuk mengajukan dan memverifikasi aplikasi," kata Pantoja, Chief Architect, CoFounder of HireMatch. "Ini adalah solusi revolusioner untuk masalah lama di seluruh dunia."
Aman bila Anda ingin mencoba bergabung. Anda hanya perlu pergi ke situs web dan mendapatkan bayaran untuk membantu orang lain mencari pekerjaan. Mereka memiliki beberapa keuntungan dan juga kontrak bertenaga, API terbuka, mengurangi biaya perekrutan, nilai daya kerumunan, dan banyak lagi. Bergabunglah dengan ICO melalui karyawan HireMatch.
Untuk informasi lebih lanjut, Anda dapat mengunjungi:
Facebook: https://www.facebook.com/hirematchico/
Twitter: https://twitter.com/hire_match
Situs web: http://hirematch.io/
Bitcointalk Thread: https://bitcointalk.org/index.php?topic=2180727
by kencingbae
my bitcointalk:https://bitcointalk.org/index.php?action=profile;u=1770976;sa=forumProfile
Tidak ada komentar:
Posting Komentar